OOR ZON Bureau - contact

Contactgegevens

💬 Voor algemene vragen: stuur een mail naar info@oorzon.nl  
of stel een vraag tijdens het telefonisch spreekuur (043-38 723 77) op maandag t/m woensdag tussen 9.00 uur en 17.00 uur
 
🖥️ Voor vragen over trainingen: stuur een mail naar Suzanne Geuskens

🌐 Voor up to date informatie over OOR ZON ontwikkelingen en activiteiten: 
kijk op OORZON | LinkedIn

Wie zijn wij? 

  • Mevr. Dr. Cindy Noben, OOR ZON Coördinator & OOR ZON programma manager
  • Mevr. Anouk Elissen, Stafadviseur 
  • Mevr. Marie-José Königs, Stafmedewerker
Team OOR ZON

Wat doen we? 

Wij ondersteunen de transitie van medische vervolgopleidingen in het regionaliseren en netwerken. We bieden een helpende hand om open en transparant betrokkenheid te creëeren binnen OOR ZON. Zo brengen we in verschillende OOR ZON gremia medische professionals (in opleiding), bestuurders, managers en opleidingsondersteuners nauwer samen. 

Als OOR ZON bureau willen we begrijpelijk zijn, open zijn over wat we doen en snel reageren op nieuwe dingen. We zijn beschikbaar om te helpen en werken samen om problemen op te lossen. Onze aanpak is flexibel, en we zorgen ervoor dat alles wat we doen goed is voor de regio, en daarom zijn wij 'OOR ZON'.
 
Kernwaarden OOR ZON Bureau samengevat:

(uit OOR ZON Jaarplan 2024)

  1. 🤝 "Aansluiten op wat leeft" - Actieve participatie van doelgroepen via diverse overlegorganen op cluster- en overstijgend niveau. OOR ZON Bureau streeft naar effectieve communicatie en blijvende verbinding.
  2. 📢 "Communicatief en transparant" - Focus op bestaande relaties en alle betrokken partijen. Het bureau is een communicatieve organisatie die partners structureel betrekt bij beleidsvorming en uitvoering, met specifieke aandacht voor netwerkcommunicatie en stakeholder management.
  3. 🌐 "Verankeren van ontwikkelingen" - Na herijking in 2019 faciliteert OOR ZON regionale samenwerking in het complexe netwerk van belanghebbenden. Nu is de uitdaging om de identiteit en kernwaarden te vertalen en het geleverde werk te borgen.
  4. ⚖️ "In balans" - Beleidsvorming gebeurt in nauwe samenwerking met partners, waarbij ook AIOS en opleidingsclusters betrokken zijn. Openheid en proactieve betrokkenheid zijn essentieel voor het OOR ZON Bureau in het onderhouden van relaties met partners.